mardi, 7 avril 2026 13:44

Les syndicats de la santé durcissent le ton avec un nouveau plan d’action

Partager sur :

Les plus lus

Sénégal

Atlanticactu/ Santé publique/ Front syndical/ Grève/ Serigne Ndong

Le climat social s’annonce particulièrement tendu dans le secteur de la santé au Sénégal. Plusieurs syndicats, réunis au sein d’un front commun, ont présenté un nouveau plan d’action marquant une intensification de leur mouvement de contestation. Au cœur de cette stratégie, une grève de 72 heures est prévue les 8, 9 et 10 avril 2026, accompagnée de mesures de boycott strictes et d’une vaste mobilisation à l’échelle nationale.

Selon le communiqué rendu public, cette grève se caractérise par une fermeté accrue, avec une prise en charge des urgences sans service minimum. Une décision inédite qui pourrait fortement perturber le fonctionnement des structures sanitaires publiques. Ce positionnement reflète la détermination des syndicats à faire aboutir leurs revendications, après plusieurs mois de tensions sans issue avec les autorités de tutelle.

Parallèlement à l’arrêt des soins, les organisations annoncent un boycott systématique des activités administratives et techniques, notamment les réunions de coordination, les séances de staff et les actions de supervision. Cette stratégie vise à désorganiser en profondeur le fonctionnement interne du système de santé, au-delà de la simple interruption des prestations médicales.

Le mouvement prévoit également une large tournée nationale tout au long du mois d’avril 2026, sous forme d’assemblées générales dans les différentes régions du pays. L’objectif est de sensibiliser les agents de santé et de renforcer la cohésion autour de la mobilisation. À travers ce 9e plan d’action, les syndicats entendent maintenir une pression constante sur le gouvernement afin d’obtenir des réponses concrètes à leurs revendications.

Ce nouveau bras de fer intervient dans un contexte sanitaire déjà fragile, où les usagers pourraient être les principales victimes d’un conflit qui semble s’inscrire dans la durée.

Partager sur :

Plus d'articles

LAISSER UN COMMENTAIRE

S'il vous plaît entrez votre commentaire!
S'il vous plaît entrez votre nom ici

Les plus récents