Waly Diouf Bodiang, le nouveau Directeur général du Port autonome de Dakar, a annoncé le début d’une mission d’audit visant à évaluer la gestion des ressources humaines au sein de l’organisation et de ses services affiliés.
Selon un communiqué relayé par Senego, cette initiative s’inscrit dans une démarche plus large visant à accroître la transparence et l’efficacité opérationnelle du port.
Cette mission d’audit, confiée à un cabinet externe sélectionné à la suite d’un appel d’offres compétitif, a pour objectif d’examiner minutieusement les pratiques actuelles de gestion des ressources humaines, d’identifier les points forts et faibles, et de formuler des recommandations pour renforcer les processus en place.
Dans l’attente des conclusions de cette mission, le renouvellement des contrats à durée déterminée arrivés à échéance est suspendu, conformément à la directive du Directeur général.
Waly Diouf Bodiang a exhorté tous les Directeurs sectoriels et Coordonnateurs de cellules à collaborer pleinement avec l’équipe d’audit et à prendre toutes les mesures nécessaires pour faciliter son travail.